「人望」はビジネスにおいて、重視されている要素の一つです。人望を得るためには、どうすればいいのでしょうか。今回は、人望が厚い人とない人の特徴、周囲から信頼される人になるために心がけるべきポイントについてご紹介します。

職場の人や取引先と信頼関係を築きたいと考えている人は多いのではないでしょうか。本記事では、信頼関係のそもそもの意味や重要性、信頼関係を築くための具体的な方法や注意点などを解説します。

プライドが高いことは、必ずしも悪いこととは限りません。しかし、場合によっては、他人の意見を受け入れにくかったり、失敗を認められなかったりと、マイナスに作用してしまうこともあります。本記事では、プライドが高い人の特徴や心理、接し方のコツ、改…

ビジネスシーンで自分の考えを効果的に伝えるためには、基本的な考え方や具体的なコツを押さえることが重要です。本記事では伝え方を磨く方法や、相手に伝わりやすい表現のポイントを分かりやすく解説します。

「職場に嫌いな人がいて困っている」という人はいませんか？ 本記事は公認心理士監修のもと、嫌いな人・苦手な人と上手に付き合う方法やポイントなどを解説します。

最近、「質問力」という言葉を頻繁に耳にするようになりましたが、具体的にどういった能力のことを指しているのでしょうか。今回は、質問力の概要をはじめ、鍛えるメリットやトレーニング法、質問する際に意識すべきことなどを解説します。

影響力は、仕事を円滑に進める上で欠かせない力の一つです。この記事では、そもそもの意味や種類、影響力のある人の特徴、高めるメリット、方法などを解説します。

仕事ができる人にはどのような特徴があるでしょうか。本記事では、仕事ができる人に共通する考え方や業務の進め方をはじめ、普段から意識すべきことなどをわかりやすく解説します。

上司や先輩から指示されたことだけしか取り組まない「指示待ち人間」は、ビジネスシーンでさまざまな影響をもたらします。今回は、指示待ち人間の特徴や改善方法についても紹介するので、お悩みの方は参考にしてみてください。

ビジネスシーンで「伝えたいことがあるのに、うまく言葉にできない」と感じたことはありませんか？ 言語化力を活かすメリットやトレーニング方法について、現役のコピーライターである専門家監修のもと、分かりやすく解説します。

ビジネスシーンや日常生活で「どうしても話が嚙み合わない」「自分の思いがうまく伝わらない」と感じた経験はありませんか。実は、こうした話が通じない状況の背景には「脳のバイアス」が影響している可能性があります。今回は、『結局、どうしたら伝わるの…

「人に興味がないのかも」と自分や他者に対して感じたことはありませんか？ 本記事では人に興味がない人の特徴やメリット・デメリット、人に興味がない人との関わり方や興味を持つための方法を解説します。

ビジネスにおいて重要な「調整力」。本記事では、そんな調整力について、概要や身につける方法のほか、自己PR等でアピールする際のポイントなどを解説します。

誠実さは人間関係を築くうえで、とても重要な資質です。本記事では「誠実」の意味から、誠実な人の特徴や見分けるポイント、誠実さを身につけるための方法について詳しく解説します。

何気なく使っている「固定概念」という言葉。「固定観念」との違いや具体例、「固定概念」にとらわれない方法などについて解説します。

「折衝」とは、利害が一致しない人同士が合意点を見つけるプロセスのことを指します。この記事では、そもそもの意味や折衝力を高めるためのポイント、折衝経験が求められる仕事などについて解説します。

謙虚であることは、ビジネスにどのような影響をもたらすのでしょうか。この記事では「謙虚」の意味をはじめ、謙虚な人の特徴やメリット、謙虚さの身につけ方を解説します。

「ジェネラリスト」とは具体的にどのような人材を指すのでしょうか。その概要や強み・弱み、企業で活躍できる具体的なポジションなどについて解説します。

「一生懸命に話しているのに、きちんと聞き取ってもらえない」「なんとなく自信がなくて、はきはきと話せない」。そんな声の悩みを抱える方は多いかもしれません。そこで今回は、好印象を与え、さまざまなコミュニケーションを円滑にする「いい声」の作り方…

人の話を聞くのは好きだし、しっかり聞いているつもりなのに、「話、聞いてた？」「興味ないでしょ！」と言われがち…。そんなお悩みを抱えていませんか？今回は、ビジネスシーンでもプライベートでも、コミュニケーションの質をグッと上げて、円滑な人間関係…

ビジネスでは欠かせないコミュニケーションや信頼関係の構築には、「共感力」が大きな鍵を握っています。本記事では、共感力を身につけるメリットや高める方法などを解説します。

メールやチャットといったテキストコミュニケーションは毎日使うもの。しかし、「簡潔に伝えることを優先したら冷たい印象になってしまう」「丁寧さを重視したら長文になってしまった」など、テキストの温度感に悩む人は多いのではないでしょうか。そこで今…

ビジネスで重要とされる「第一印象」。何で決まるか知っていますか？本記事では、第一印象を良くすることのメリットや高める方法などを分かりやすく解説します。

ビジネスにおける人脈とは、仕事上の関係やつながりを指し、個人の成長やキャリアの発展に欠かせない要素です。本記事では、人脈を広げるメリットや人脈づくりのポイントについて解説します。

現在の職場で「上司と合わない」と感じたことはありませんか？ 上司との関係を我慢する人は意外と多いものですが、原因を理解すれば解決できるかもしれません。本記事では、上司と合わないと感じる主な原因や対処法について解説します。

ビジネスではコミュニケーションが必要不可欠です。そのため、職場で孤立してしまうと、業務に支障が出てしまうかもしれません。そこで、職場で孤立してしまう原因やその対処法を解説します。

「なぜか職場の人間関係がうまくいかない……」「相手の怒りを買ってしまう……」と悩んでいませんか。もしかすると、無意識のうちに相手を否定しているせいかもしれません。相手と良好な関係性を築き、仕事をよりよい方向へと導くには「否定しない」ことが重要…

自分の意見を言うのを我慢してモヤモヤが募ったり、トゲのあるもの言いをしてしまって後悔したり……。自分の気持ちや意見の伝え方に悩んでいるビジネスパーソンは多いのではないでしょうか。今回は、『どんな相手も味方になる 感じのよい伝え方』の著者で、多…

自分のことを必要以上に考えてしまう「自意識過剰」はビジネスにおいてさまざまな影響をもたらすケースがあります。その原因や改善方法について解説します。

多くの企業が取り入れている1on1ミーティング。そこで「話すことがない」「何を話せばいいか分からない」とならないように、進め方のコツや話すべき内容について解説します。

自分なりに考えていることはいろいろあるはずなのに、いざ会議やミーティングで意見を求められると、考えをまとめられず自分の思いを伝えられない…と悩む若いビジネスパーソンは多いのではないでしょうか。そんな悩みを抱えている人のために、頭の中の考えを…

話が噛み合わないという状況は、ビジネスシーンにおいてさまざまな影響を及ぼします。なぜこのような状況が生まれるのでしょうか。スムーズに意思疎通するための対処法を考えていきましょう。

ビジネスにおいて重要とされる自己開示。自分のことを相手に伝えることでどのようなメリットがあるのでしょうか。今回は、自己開示のメリット・デメリットや自己開示をする方法などを解説します。

上司との会話が噛み合わない、なんだか職場で信頼されていないような気がする…。そんな悩みを抱える若手のビジネスパーソンは意外と多いのではないでしょうか。実は、その原因として考えられるのが「会話のズレ」だといいます。本記事では、会話がズレてしま…

多くの人と関わるビジネスシーンでは、発信力は重要なスキルの一つです。発信力を高めるために、どんなことを意識すればよいのでしょうか。今回はビジネスパーソン向けに自己成長・コミュニケーションのコーチをされている井上野乃花さんに話を聞きました。

上司や取引相手とのやりとりにおいて重要になる説得力。説得力を高めるために何をすればよいのでしょうか。コミュニケーション研究者の藤田尚弓さんにお聞きしました。

ビジネスにおいて、いかなるときも「目」に見えているものがすべてではありません。顧客の潜在的なニーズや、メンバー間のやりとりにおいても、目に見えない物事を捉えるには「洞察力」が必要です。では、どうやって洞察力を身に付けることができるのでしょ…

ポジティブ思考は肯定的に、ネガティブ思考は否定的に受け止められがちですが、それぞれにメリット・デメリットがあります。なんとなく分かっているつもりのポジティブ思考とはどのようなものなのか。どう付き合っていくのが良いのか。この機会に確認しまし…

新しく出会った人とうまく話ができない「人見知り」。ビジネスシーンではネガティブなイメージに受け取られがちです。人見知りになる原因はどのようなものなのでしょうか？ その他、人見知りを解決する方法などを『「人見知りさん」ですけどこんなに話せます…

傾聴力とは、ただ話を聴くだけではなく、相手のことを理解し受容するためのスキル。傾聴力を磨くことにはビジネスシーンでもプライベートでも大きなメリットがあります。コミュニケーション研究家の藤田尚弓さんに「傾聴力」について伺いました。

大人数の会議での発言や重要なプレゼンなど、人前で緊張してしまう人も多いでしょう。緊張してしまう原因や緊張しない方法について、 全国各地で「伝わる話し方」のセミナーや研修を開催している桐生稔さんに話を聞きました。

あなたの性格は「内向的」？ それとも「外向的」ですか？ 最近では、外向的な性格にはない「内向的な性格」の人が持つ優れた特性がクローズアップされています。メンタルケア・コンサルタントの大美賀直子さんに内向的な性格のメリットについてうかがいまし…

自尊心が低いことで傷付いたり、仕事で能力をうまく発揮できなかったりする人もいるかもしれません。そうした人が自尊心を高めるにはどうすればいいでしょうか？ コミュニケーション研究家の藤田尚弓さんにお聞きしました。

「人間力」とはなんでしょうか。ビジネスにおいてもプライベートにおいても「人間力」が発揮される場面が多くあると思います。「人間力」の定義は様々ですが、内閣府「人間力戦略研究会」が定義している内容が、ビジネスにおいて参考になります。メンタルケ…

ネガティブ思考はよくない。ポジティブ思考は素晴らしい——。そんな価値観が当たり前のようになっていますが、ネガティブ感情を抱くことは誰にでもあること。でも、ポジティブに考えることが常にいいわけではありません。無理にポジティブにならなくてもいい…

「承認欲求」とは、他人から認められたいという欲求や自分が周囲から一目置かれるような存在でありたいという願望の総称です。今回は、承認欲求をなくしたい場合の対処法や強い人の特徴、付き合い方などを、コミュニケーション研究家の藤田尚弓さんが解説し…

「コミュ障」とは、コミュニケーションが苦手な人に対して使われる言葉ですが、どのような特徴があるのでしょうか。今回はコミュ障について、コミュニケーション研究家の藤田尚弓さんに、克服方法や接し方なども含めてお伺いしました。

「人間関係リセット症候群」あるいは「人間関係リセット癖」とは、これまで築いてきた人間関係の解消を繰り返し行ってしまう現象のことです。なりやすい人の特徴や改善する方法まで、公認心理師の川島達史先生に伺いました。

EQとはどのような能力であり、EQの高い人にはどのような特徴があるのでしょう。EQを高めながら、仕事を楽しく意欲的に進めていくためのポイントを産業カウンセラーの大美賀直子さんに伺いました。

ビジネスシーンにおいて、雑談が得意なほうが有利に働くことがあります。雑談を通して取引先や顧客と親しくなることで「○○さんは話しやすい」と感じてもらえて、大きな依頼や定期的な発注をもらえることがあるからです。でも、話題を振ってみても話が広がら…